Our Iceberg is Melting

Our Iceberg Is Melting

John Kotter heeft met ‘Our Iceberg Is Melting’ de kracht van het verhaal geïllustreerd. De fabel toont de acht processtappen die leiden tot verandering. De rode draad uit het boekje vindt u in deze uitdeler. Wat betreft stap 8, het veranderen van de cultuur, deel ik zijn visie niet zoals zal blijken uit deze uitdeler. Er kan meer worden gedaan om cultuur succesvol te veranderen, en men moet aan het begin al starten, en niet pas aan het einde van het proces. Hoe dan? Dat antwoord vindt u onder andere op de website op de pagina ‘de aanpak’ maar kunt u natuurlijk ook altijd rechtstreeks contact met ons opnemen voor een vrijblijvend adviesgesprek.

Wilt u meer inzicht in het krachtenveld tijdens een change-proces? CLTR is uw partner. Schroom niet en neem vrijblijvend contact met ons op. Een mooie eerste stap is het lezen van deze management summary van slechts 2 A4-tjes.

Interesse in de summary in PDF-formaat? Vul onderstaand formulier in en we sturen u het stuk toe.

Name(verplicht)

Email(verplicht)

Comment(verplicht)